Mở rộng đối tượng bảo hiểm xã hội!
Từ tháng 4/2026, người làm bán thời gian làm trên 20 giờ/tuần tại công ty từ 51 nhân viên phải tham gia bảo hiểm xã hội.
Từ thu nhập quá khứ → thu nhập dự kiến
Từ tháng 4/2026, tiêu chí xác định người phụ thuộc BHXH chuyển từ "thu nhập thực tế quá khứ" sang "thu nhập dự kiến tương lai". Thu nhập tăng tạm thời sẽ không tự động loại bỏ tư cách phụ thuộc.
Bức tường ¥1,3 triệu/năm vẫn giữ nguyên, nhưng với cơ sở "thu nhập dự kiến", làm thêm trong mùa cao điểm không loại bỏ tư cách nếu dự kiến cả năm dưới ¥1,3 triệu.
Việc xác định tư cách phụ thuộc sẽ được thực hiện nhanh chóng khi hợp đồng lao động hoặc điều kiện làm việc thay đổi.
Từ tháng 4/2026, người làm bán thời gian làm trên 20 giờ/tuần tại công ty từ 51 nhân viên phải tham gia bảo hiểm xã hội.
Từ tháng 4/2026, thêm cung cấp vải, kho vận, tái chế vào Kỹ năng đặc định. Tổng 19 lĩnh vực, hạn mức 5 năm tăng lên 1,23 triệu.
Từ 4/2026, ngưỡng thu nhập giảm lương hưu khi làm việc tăng từ ¥500K lên ¥620K/tháng. Người nước ngoài cao tuổi vừa làm vừa nhận hưu trí có thể nhận nhiều hơn.