👶 자녀·육아 지원금으로 보험료 인상

❓ 무엇이 바뀌나?

2026년 4월부터 건강보험료에 "자녀·육아 지원금"이 추가됩니다. 지원금률은 0.23%로, 일반적인 회사원(표준보수월액 30만엔)의 경우 월 약 500엔 부담이 늘어납니다. 이 재원은 저출산 대책(아동수당 확충, 출산·육아 응원금 등)에 사용됩니다. 미혼이거나 자녀가 없는 분도 포함하여 건강보험에 가입한 모든 사람이 대상입니다.

👥 특히 영향받는 사람

• ●건강보험에 가입한 전원 (외국인 포함)
• ●미혼·자녀 없는 분도 일률적으로 부담
• ●국민건강보험 가입자도 대상
• ●피부양 배우자는 추가 부담 없음

📋 급여명세서는 어떻게 바뀌나?

2026년 4월분 급여명세서부터 "자녀·육아 지원금"이 새 항목으로 표시될 수 있습니다. 다만 많은 기업에서는 건강보험료에 포함하여 표시하므로 보험료 총액만 늘어나는 경우도 있습니다. 실수령액은 확실히 줄어듭니다.

🏥 국민건강보험은?

국민건강보험(국보) 가입자에게도 마찬가지로 지원금이 추가됩니다. 구체적인 금액은 지자체마다 다르지만 대략 연간 5,000~7,000엔 정도 증가가 예상됩니다.